为进一步夯实人才培养基础，及时了解新员工试用期间工作表现，2月21日，安居集团召开2024年第二批新员工试用期满述职考评会。公司党总支部委员、总经理程曙明及相关部门负责人参会，14名新员工参加述职考评。

会上，新员工围绕个人学习工作经历、试用期工作情况、未来工作规划进行述职汇报，展示了各自在试用期的成长与进步。在提问交流环节，参会人员针对员工述职内容进行提问，深入了解员工的工作细节、思路和问题解决举措，员工们也积极答疑，进一步阐述自己的观点和想法。随后，员工所在部门负责人对大家试用期间的工作表现进行整体评价并提出相关建议。

程曙明肯定新员工试用期间工作表现，希望大家在今后工作中，保持学习热情，结合实际全面深入了解标准化工作流程并应用于工作实践；树立正确职业观，秉承以客户为中心的服务理念，爱岗敬业，注重细节，团结协作，坚守底线，做终身学习者、问题解决者和价值创造者；公司也将一如既往关注员工的成长与发展，为员工提供更多学习与成长机会，助力员工实现个人价值与公司发展的双赢。