合肥市住房租赁发展股份有限公司党支部自创建党建品牌以来，始终坚持以新时代理论学习与实践活动相结合的方式进行创新发展，有效地调动公司员工工作的积极性、主动性、创造性，有力推动企业转型发展，致力打造党建品牌“金名片”，让党建工作“沁”入人心。

广泛谈心谈话  见人见事见思想

从去年底到今年初，支部在班子成员谈心谈话的基础上，持续广泛开展支委与党员座谈活动。面对公司支部支委推心置腹的谈心谈话，党员们踊跃吐露心声：有围绕支部建设提建议的，有就如何解决当前工作困惑发问的，有就部门未来转型发展积极探索路径的，还有探讨如何满足市场从“一张床”到“一间屋”再到“一套房”的多元化供应需求的等等。在谈心谈话活动中，彼此沟通思想、增进了解、共同提高，党员们思路更宽了，力气更足了！

持续纵深推进 承诺践诺当先锋

 为汇聚红色力量，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋作用，增强党组织的凝聚力和战斗力，合房股份党支部在集团党委的指导下，积极开展了2020年党员承诺践诺、示范岗、责任区活动，让党员示范之光在公司在管租赁住房的每个角落绚烂绽放。

以“精”字为基准，划好“片区”。为使党员责任区工作与企业经营管理相融合，以租赁住房所在区域、职能分工、房源类型等为标准，将40余名党员精密分布在19个责任区内。

在“实”字上下功夫，筑牢“里子”。党员干部冲锋在前，2020年底筹集新建项目租赁住房约3800套37.5万㎡，改筹盘活10075套（14536间）54.5万㎡。完成全市主要城区共计5处门店同步运营工作，分散式房源共计881套（2271间），已出租已出租591套（1339间），整体出租率达67.08%。公寓品牌建设初显成效，打造出“承寓”全域公寓品牌。与此同时，长租公寓9处项目蓄势待发，蓝领公寓逐步推向市场，即将填补市场空白。

突出党员示范  党建引领企业文化

为鼓励示范岗党员在笃行工作使命、完成工作任务中勇于担当作为，经党员全员参与、支部考核后，分别采取示范岗公示、配置示范岗桌牌、颁发党建红色台历，定制公司党员示范岗贺卡等丰富形式给予肯定，以示范岗党员风采塑造公司员工共同的愿景与价值观念，营造团结奋进的良好氛围，培育员工内化于心的精神与信条。

党员陈军说：“刚刚我去帮东方大厦承租户协调活动用具，等我回到办公室就看到桌上放着支部定制的党员示范岗贺卡和党建红色台历，内心很激动。我感到这是党组织对我工作的认可和鼓励，我将党员示范岗桌牌放在桌前最醒目的位置，这是对我今后努力工作的有力鞭策！”

推进示范支部建设  租赁住房有温度

为践行“住有所居”安澜梦想，助力打造合肥优质优良宜居宜业的生态高地，支部按照全面从严治党的要求，以管理、教育、引领、服务党员、群众为宗旨，做好党建品牌建设工作。2020年支部被市国资委评为“示范党支部”称号。

秉承党建品牌的创建思路，从号召力、凝聚力和影响力着笔，2020年支部完成宣传阵地的进一步前移，以优质的党群服务打造国有租赁住房企业特色，使党群服务中心成为租户想来、爱来、盼来、还来的活动阵地。

刚刚开业的承寓▪青阳路店在2020年底也迎来了她的第一位租户。那几日，正是合肥的大雪天气，青阳路店的管家们为了让租户感受到合房▪承寓的温暖，青阳路店管家也为先后到来的租户们精心编辑了“私人订制”的欢迎短信，告诉他们是入住的第几位客人，将享受怎样的服务。让“搬家入住”这件事变得更加有情、有意。

示范岗党员——承寓管家陶莉说：“做好暖心服务，我们一直在努力！那天我们看到租户在朋友圈发出自己过生日的图片，就一起构思着如何送出我们合房人的祝福，大家自己用彩纸裁剪成心形卡片，根据租户年龄特点准备合意的小礼物。那位租户下班回来看到后，很是激动！我们也感到一切都很值得。”

绵绵不绝，遂印于心。合房股份以党建工作引领企业核心价值观建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的示范带头作用，让党员形象“鲜活”起来，让党员力量“澎湃”起来，使企业文化内化于心、外化于行、固化于制，“创新、担当、团结、奉献”的企业精神进一步弘扬。

“征途漫漫，惟有奋斗”，下一步，合房股份将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，不断推深做实党建特色品牌，全力打造党建品牌“金名片”，让党建工作“沁”入人心！